Key responsibilities
• aktive Betreuung und Weiterentwicklung eines definierten Firmenkundenportfolios im Bereich Karten‑ und T&E‑Lösunge• Planung und Durchführung von Kundenbesuchen, Beratungsgesprächen und Reviews (on‑/off‑site und remote)
• Analyse von Kundenbedürfnissen, Spesen‑ und Reiseprozessen sowie Karten‑Nutzungsdaten zur Identifikation von Potenzialen
• Beratung zu Firmenkarten‑, T&E‑ und Zusatzlösungen (z.B. virtuelle Karten, zentrale Abrechnung, Reporting)
• Nutzung von CRM‑, Reporting‑ und Analytics‑Tools, um Sales‑Opportunitäten zu erkennen und gezielt zu bearbeiten
• Koordination von Implementierungen, Programm‑Setups, Limit‑Anpassungen und Servicefällen mit internen Stellen
• aktive Förderung der Nutzung von digitalen Karten‑ und T&E‑Tools (Portale, Apps, Self‑Service)
• Sicherstellung der Einhaltung von KYC‑, Risiko‑, Compliance‑ und kartenspezifischen Richtlinien
• Dokumentation von Kundeninteraktionen, Opportunities und Abschlüssen in den relevanten Systemen
• einbringen von Markt‑ und Kundenfeedback zur Weiterentwicklung unseres Karten‑ und T&E‑Angebots
• Zusatzverantwortung: Zeitnahe Übernahme der Stellvertretung der Gruppenleitung
The team
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Sales Commercial Cards & Travel & Expense (T&E) suchen wir eine vertriebsstarke, pragmatische und kundenorientierte Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung im Banking oder Bankenumfeld. In dieser Rolle betreust du ein definiertes Firmenkundenportfolio im Raum Zürich, entwickelst Karten‑ und T&E‑Programme weiter und leistest einen direkten Beitrag zu Wachstum, Effizienz und Kundenzufriedenheit. Wenn du Freude an B2B‑Vertrieb, datenbasierter Beratung und modernen Karten‑/T&E‑Lösungen hast, bist du bei uns genau richtig.Your skills and experience
• 3–5 Jahre relevante Erfahrung im Karten‑, T&E‑ oder Corporate‑Banking‑Vertrieb mit nachweisbarer Sales‑ und Beratungserfahrung• bevorzugt Berufserfahrung im Banking oder Bankenumfeld
• ausgeprägte Verkaufs‑ und Beratungskompetenz im B2B‑Umfeld sowie Freude an der Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen
• fundiertes Verständnis von Firmenkarten‑, T&E‑ und Abrechnungslösungen oder die Bereitschaft, sich rasch und vertieft einzuarbeiten
• starke analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Kennzahlen (Volumen, Nutzung, Ertrag, Reisespendaten)
• strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• hohe Integrität, Risikobewusstsein und Compliance‑Orientierung
• hohe Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft mit einem guten Prozessverständnis
• sehr gute Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (mind. C1); weitere Sprachen von Vorteil
• hohe Affinität zu digitalen Tools (MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel; idealerweise CRM‑ und Fachsysteme)