Missions
Au sein de l’un des ateliers de la manufacture, l’artisan sellier maroquinier contribue à la fabrication d’objets de haute qualité qui requièrent un apprentissage rigoureux et une bonne connaissance des outils et des matières.
Il donne naissance à des objets de maroquinerie (sacs, petite maroquinerie) durables et uniques dans le respect de critères de qualité et de temps attendus.
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Eléments de contexte
Hermès a fait le choix d’un ancrage régional, en France, pour l’ensemble de ses maroquineries. Les sites à taille humaine – de moins de 300 personnes – sont créés autour d’un noyau d’artisans expérimentés en charge de la formation des nouveaux arrivants pour contribuer à préserver, valoriser les savoir-faire traditionnels et assurer la pérennité du modèle.
Cet ancrage territorial fort permet une fabrication locale et artisanale, dans le respect des hommes et des femmes. Tous les sites sont construits avec les ambitions de durabilité et d’esthétique, pour « faire du beau dans du beau ».
Le pôle des Manufactures de Guyenne est organisé autour de 2 sites localisés à LOUPES (33370), et d'une école de formation à SAINT VINCENT DE PAUL (33440)
Finalités
Être sellier maroquinier chez Hermès, c’est contribuer à la fabrication d’objets de haute qualité dans un contexte dynamique, stimulant, encadré par un management de proximité soucieux d’accompagner les artisans autour du projet à long terme de l’entreprise.
L’excellence de son savoir-faire lui permet de contribuer au bon montage des produits finis. Il est amené à travailler sur différentes matières et différents modèles de production.
Profil du candidat
Un attrait pour le travail manuel et le contact avec la matière
Le goût du travail bien fait
La capacité à se plonger dans une activité soutenue et rythmée pendant plusieurs heures
L’autonomie, le pragmatisme et le sens de l’organisation
La dextérité et le sens du détail
Le désir de progresser
La curiosité et l’appétence pour un apprentissage constant
Le goût du travail en équipe
Modalités
Pour postuler, veuillez déposer un CV et une lettre de motivation, les candidatures se font UNIQUEMENT SUR LE SITE "TALENT".
Les étapes de recrutement se dérouleront de NOVEMBRE 2026 à AVRIL 2027 pour une rentrée prévue en MAI 2027, en partenariat avec France Travail.
Vague 1 : des réunions d'informations collectives se tiendront les 16 et 17 novembre 2026.
En fonction du nombre de candidatures, vous serez postionné(e) sur l'une de ces dates.
France Travail vous enverra une convocation 1 mois avant la réunion afin de vous donner toutes les informations relatives à celle-ci.
Retrouvez tous les détails du processus de recrutement sur le site de l’Ecole Hermès des Savoir Faire : Formation Sellier-maroquinier - L'école Hermès des savoir-faire
Si votre candidature est retenue, vous démarrerez par un premier contrat de professionnalisation de 6 mois suivi d’un second contrat d’apprentissage ou professionnalisation de 12 mois avant de nous rejoindre en CDI après avoir validé les prérequis de chaque étape.