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Executive Assistant Bilbao
Consulting
Responsabilidades principales de la posición:
• Ofrecer apoyo continuo en las tareas y funciones propias del/los departamentos a que de soporte.• Organizar y llevar actualizada las agendas (Outlook) de las personas directivas del equipo.
• Soporte al equipo directivo en presentación y reconciliación de gastos de Firma.
• Preparar y presentar información relevante para la dirección de manera clara y oportuna.
• Revisión y formateo de los documentos preparados por los equipos técnicos del/los departamentos a los que da soporte (Word y Power Point, sobre todo).
• Formateo de documentos oficiales, remisión y archivo (virtual) de los mismos en el sistema de documentación del departamento.
• Participación en proyectos del departamento con otras oficinas de KPMG a nivel internacional.
• Gestionar y trasmitir información relevante a los departamentos oportunos.
• Coordinar las comunicaciones telefónicas/mail entrantes y salientes.
• Atender las visitas programadas y organizar reuniones.
• Controlar la documentación para la firma de la dirección.
• Tiene contacto con los clientes internos/externos para recoger información, gestionar eventos y resolver consultas.
• Coordinar la realización de viajes, traslados, reserva de hoteles, gestión de matrículas e inscripciones.
¿Qué necesitas saber?
• Formación: Curso Secretariado / Formación FPII de titulación administrativo o similar.• Idiomas: Nivel intermedio/avanzado de inglés.
• Se valora experiencia profesional previa.
• Excelente comunicación (oral y escrita).
• Excelentes habilidades de Office (Word, PowerPoint y Excel). Saltar al contenido principal
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Executive Assistant Bilbao
Ubicación:Bilbao, ES, 48009
Fecha de publicación: 10 ago 2026¿Te defines por tu talento y tu visión?
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Responsabilidades principales de la posición:
• Ofrecer apoyo continuo en las tareas y funciones propias del/los departamentos a que de soporte.• Organizar y llevar actualizada las agendas (Outlook) de las personas directivas del equipo.
• Soporte al equipo directivo en presentación y reconciliación de gastos de Firma.
• Preparar y presentar información relevante para la dirección de manera clara y oportuna.
• Revisión y formateo de los documentos preparados por los equipos técnicos del/los departamentos a los que da soporte (Word y Power Point, sobre todo).
• Formateo de documentos oficiales, remisión y archivo (virtual) de los mismos en el sistema de documentación del departamento.
• Participación en proyectos del departamento con otras oficinas de KPMG a nivel internacional.
• Gestionar y trasmitir información relevante a los departamentos oportunos.
• Coordinar las comunicaciones telefónicas/mail entrantes y salientes.
• Atender las visitas programadas y organizar reuniones.
• Controlar la documentación para la firma de la dirección.
• Tiene contacto con los clientes internos/externos para recoger información, gestionar eventos y resolver consultas.
• Coordinar la realización de viajes, traslados, reserva de hoteles, gestión de matrículas e inscripciones.
¿Qué necesitas saber?
• Formación: Curso Secretariado / Formación FPII de titulación administrativo o similar.• Idiomas: Nivel intermedio/avanzado de inglés.
• Se valora experiencia profesional previa.
• Excelente comunicación (oral y escrita).
• Excelentes habilidades de Office (Word, PowerPoint y Excel).
¿Qué valor añadido te podemos aportar?
- Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
- Oportunidades internacionales y red de contactos global
- Formación continua y plan de carrera a tu medida
- Salario competitivo y plan de remuneración flexible
- 31 días laborables de vacaciones
- La tarde de tu cumpleaños libre
- Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
- Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
*Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.
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